筑牢社保基金安全“四道防火墙”

社保基金是人民群众的养老钱、救命钱，为确保社保基金的绝对安全，第十师社保中心坚持“干”字当头、“防”字当先，用实实在在的行动，切实筑牢社保基金安全“四道防火墙”。

开展警示教育，强化思想防线。制定印发《师市社会保险基金安全警示教育活动方案》，组织召开社会保险基金安全警示教育大会，采取谈心谈话和提醒等方式，教育引导党员干部深刻剖析问题根源，以实际案例为警示，切实增强拒腐防变的能力。2025年，社保中心累计开展谈心谈话56人次，针对年轻干部开展集体廉政谈话3次，有效提升了干部职工的廉洁自律意识和风险防范意识，让廉洁之风吹遍社保工作的每一个角落。

加强数据共享比对，堵塞基金漏洞。积极与法院、司法等部门建立数据共享机制，重点针对服刑人员的缴费和养老保险待遇享受情况展开排查，全力堵塞基金漏洞，杜绝潜在风险隐患，确保社会保险基金安全稳定运行。

开展各险种待遇比对核实。充分利用全国查询比对系统，每月对领取待遇的信息进行细致核查比对，防止基金多领和重复领取，有效维护各险种基金的安全，保障社会保险制度的公平公正。

畅通社会监督渠道，打击欺诈骗保行为。充分利用政务应用程序（小程序、表单等）、政务公众账号（微信公众号、抖音号、视频号）和工作群组（微信群、QQ群）等渠道，广泛宣传举报方式和奖励政策，鼓励职工群众积极举报骗取套取社保基金行为。加强与公安、司法等部门沟通协作，建立线索移送机制，定期收集相关部门在执法过程中发现的涉及社保基金违法线索，逐一进行核实，将有价值的线索纳入问题清单，实行全程跟踪记录，建立台账，落实逐一销号制度。

不松劲、不停步、再出发，第十师社保中心始终全面贯彻落实日常监管责任，全面构建社保基金安全保障体系，为确保基金安全提供坚强保障。