依据《中华人民共和国行政处罚法》《中华人民共和国行政强制法》等基本法及《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国社会保险法》《中华人民共和国就业促进法》《中华人民共和国民办教育促进法》《人力资源市场暂行条例》《劳务派遣行政许可实施办法》《劳动保障监察条例》《保障农民工工资支付条例》《失业保险条例》《社会保险费征缴暂行条例》《工伤保险条例》《禁止使用童工规定》《最低工资规定》《工资支付暂行规定》等劳动保障领域相关法律法规，在本辖区内进行监督检查，依法查处违法行为。