为深入贯彻党的二十届四中全会精神，全面落实党中央、国务院及兵团关于治理欠薪工作的决策部署，切实保障农民工合法权益，第十师近日扎实开展治理欠薪冬季专项行动。由师市人社局牵头，联合总工会、城市管理综合行政执法支队组成专项检查组，对182团、184团、185团、186团辖区内15个在建工程项目及用工企业开展为期5天的联合执法检查，聚焦保障农民工工资支付、劳动合同签订、实名制管理等关键环节，坚持源头治理、系统治理、依法治理，全力筑牢农民工“血汗钱”的安全屏障。

检查组坚持问题导向，采取查阅用工台账、询问管理人员、随机走访一线农民工等方式，对各项目落实《保障农民工工资支付条例》情况开展“地毯式”排查，重点核查工资专户设立、工资保证金缴纳、考勤与工资表匹配、总包代发工资等制度执行情况。针对部分企业存在的劳动合同填写不规范、考勤记录不完整、工资公示不到位等问题，检查组当场下达《劳动法律监督提示函》1份，发放《保障工资支付条例落实情况检查表》16份，明确整改要求和时限，推动监管关口前移，实现从“事后追责”向“事前防范”有效转变。     

此次联合行动既是对用人单位的一次全面用工“体检”，也是一场服务群众的“现场办公”。检查组坚持边查边改、立行立改，对发现的欠薪线索迅速响应，就地调处。其间，现场核查并妥善解决拖欠农民工工资问题1起，涉及金额1.56万元，相关款项已全部发放至农民工本人账户。务工人员袁某某在领到被拖欠工资后激动表示：“没想到当天就拿到了钱，心里踏实了！”检查组以实际行动将矛盾纠纷化解在基层、解决在萌芽状态，充分展现了以人民为中心的发展思想在基层治理中的生动实践。

下一步，第十师将持续深化落实党的二十届四中全会精神，健全劳动监察与行业主管、工会监督、司法援助协同联动机制，加大对重点行业、重点领域欠薪隐患的动态监测和常态化整治力度。同时，严格落实“回头看”制度，对本次检查发现问题的企业逐一跟踪整改成效，确保问题清零。（通讯员：曹传童、徐新红）